Yönetim Kurullarında Kadın Temsilinin Artırılması İçin Önemli Adım

Yönetim Kurullarında Kadın Temsilinin Artırılması İçin Önemli Adım
Yüzde 30 Kulübü Türkiye, kadınların şirket yönetimlerinde daha fazla yer almasını sağlamak için bir bildirge imzaladı.

Yönetim Kurullarında Kadın Temsilinin Artırılması İçin Önemli Adım

Yüzde 30 Kulübü Türkiye, yönetim kurullarında kadın temsilini artırmak amacıyla önemli bir bildirgeye imza attı. İstanbul Borsa'sında gerçekleştirilen imza törenine, Türkiye Sermaye Piyasaları Birliği (TSPB) Yönetim Kurulu Başkanı Pamir Karagöz ve 7 önemli kurumun temsilcileri katıldı.

Bildirge ile Eşitlikçi Bir Gelecek Vurgusu

TSPB'nin ilk kadın başkanı olarak bu girişimin hayata geçmesinde yer almak kendisi için büyük bir mutluluk kaynağı olduğunu belirten Karagöz, kadınların liderlik ve yönetim kurullarında varlıklarını artırmanın önemine dikkat çekti. Karagöz, yönetim kurullarında en az %25 kadın üye bulunması gerektiğini vurguladı ve bu oranın 2022'de %17,5, 2023'te ise %18'e çıktığını belirtirken özellikle Avrupa Birliği hedeflerinden uzak kalınmaması gerektiğinin altını çizdi.

Devlet Politikalarına Yansıması Gereken Gelişmeler

Melsa Ararat, Yüzde 30 Kulübü Türkiye Yönetim Kurulu Başkanı, gelişmiş piyasalardaki kadın yönetim oranlarının %30'u aştığını ifade ederek Türkiye'deki durumun gelişmeler karşısında geri kaldığına dikkat çekti. Avrupa İmar ve Kalkınma Bankası'nın (EBRD) desteğiyle gerçekleştirilen çalışmalarda, yasal reform önerilerinin yanında en iyi uygulamaların da hayata geçirilmesi gerektiği vurgulandı.

İş Dünyasında Kadınların Rolü

Bildirge, imzacı kurumların katılımıyla finans sektöründe önemli bir değişim yaratılabileceğini gösteriyor. Ebru Dildar Edin, kadınların iş hayatında %50 eşitliğe ulaşmasının finans sektöründeki aktörlerin önemli bir sorumluluğu olduğunu belirterek, bu süreçte yapılacak olan yasal düzenlemelere de dikkat çekti. Kadın yönetim kurulu üyelerinin oranının %17,9 olduğuna değinen Edin, bunu Avrupa Birliği ortalaması olan %34'e çıkarmak için birlikte çalışmanın önemine vurgu yaptı.

İmza töreninin ardından gerçekleştirilen gong töreni, kadınların iş dünyasındaki temsil oranını artırma yönünde önemli bir adım olarak değerlendirilmektedir.

Yüzde 30 Kulübü Türkiye'nin liderliğinde, 7 öncü kurum "Şirketlerin Yönetim Kurullarında ve Üst...

Yüzde 30 Kulübü Türkiye'nin liderliğinde, 7 öncü kurum "Şirketlerin Yönetim Kurullarında ve Üst Düzey Pozisyonlarında Kadınların Temsilinin Artırılmasını Önemsiyoruz" bildirgesine imza attı. Bildirge, Ak Yatırım, Garanti BBVA Yatırım, İş Yatırım, QNB Finans Yatırım, Türkiye Kalkınma ve Yatırım Bankası, ÜNLÜ Menkul Değerler ve Yapı Kredi Yatırım'ın yöneticileri tarafından imzalandı.

Yüzde 30 Kulübü Türkiye'nin liderliğinde, 7 öncü kurum "Şirketlerin Yönetim Kurullarında ve Üst...

Yüzde 30 Kulübü Türkiye'nin liderliğinde, 7 öncü kurum "Şirketlerin Yönetim Kurullarında ve Üst Düzey Pozisyonlarında Kadınların Temsilinin Artırılmasını Önemsiyoruz" bildirgesine imza attı. Bildirge, Ak Yatırım, Garanti BBVA Yatırım, İş Yatırım, QNB Finans Yatırım, Türkiye Kalkınma ve Yatırım Bankası, ÜNLÜ Menkul Değerler ve Yapı Kredi Yatırım'ın yöneticileri tarafından imzalandı.